11月30日，第三附属医院召开2024年国家自然科学基金申报动员暨经验交流会。会议由医院党委书记胡海源主持。edf130壹定发副校长马骊、科研院院长赵镇、医院党委副书记、副院长(主持医院行政工作)黎程、副院长张群、赵善超及各科室主任、研究生导师、博士后、院内项目负责人等120余名重点申报人员参会。会议邀请了南方医院检验科郑磊教授作专题报告。

赵善超总结分析了近三年医院国家自然科学基金申报和立项情况，系统剖析了存在的问题，布置了下一步工作安排。针对2024年国家自然科学基金申报工作，医院将多措并举，切实发挥科室主任提升科研能力第一责任人的作用，聚焦重点申报人员，通过尽早开展课题创新性论证、学科分类指导等措施提高帮扶效率，狠抓增量，全面提高申报质量。

郑磊以“国家自然科学基金的申报组织和撰写体会”为主题分享了基金管理和申报经验。他首先从科室负责人角度分享了南方医院检验科提升国家自然科学基金申报和立项数量的关键举措；然后以国家自然科学基金申报者和评审者的身份，围绕申请书的选题、摘要、研究内容、研究方案、关键科学问题、研究基础及项目可行性等内容进行了经验分享。

黎程强调，对于国家自然科学基金申报工作，全院上下要做到四个强化：强化思想认识、强化组织申报、强化团队建设、强化申报质量，齐心协力、创新思路、开拓进取、精准发力，提质增量完成申报工作，加快建设高水平研究型医院。

马骊指出，国家自然科学基金是评价医院学科建设水平、科技创新实力和人才工作的“金标准”之一，也是国家三级公立医院绩效考核、复旦医院排行榜和中国医院科技量值排行榜的核心指标。为行之有效地做好2024年国家自然科学基金申报工作，全院上下必须要有危机意识，清楚认识医院科研工作的严峻形势；必须要有实干精神，有的放矢地出实招、出硬招，加大投入，重视基础建设和支撑条件的改善，完善科技人才队伍建设，做细做实各项工作；必须要凝心聚力，院领导、科室主任、科研管理部门以及申报者个人都要明确分工，严格落实目标和责任；必须要积极营造浓厚的科研文化氛围，重视科研诚信建设，守住底线。

胡海源总结提出四点要求：要不断进取，时刻保持危机意识，不能原地踏步、甚至退步；要保持对科研的投入，加强科技人才队伍建设；科研工作要全面地抓，科室主任要树立科研意识；国家自然科学基金工作要重点抓，且要抓重点。

此次会议的召开，标志着医院2024年度国家自然科学基金申报工作有条不紊地推进。接下来医院将持续组织专项帮扶工作，营造积极的科研氛围，力争取得好成绩。